Schüler-Service für Senior*innen

Der Schüler-Service für Senior*innen ist ein gemeinsames Projekt der Germeringer Insel und des Max-Born-Gymnasiums Germering.

Ehrenamtlich arbeitende Schüler*innen des Max-Born-Gymnasiums bieten Senior*innen ihre Unterstützung an: Zum Beispiel gehen sie gemeinsam mit Ihnen zum Einkaufen oder zum Friedhof. Bei Ihnen zu Hause spielen die Jugendlichen mit Ihnen, bieten Hilfe im Umgang mit dem Smartphone oder man unterhält sich ganz einfach und entspannt.

Die Schüler*innen pflegen aber auch den geselligen Kontakt zur älteren Generation und tragen bei verschiedenen Seniorentreffen und –festen zur Gestaltung bei.

Die Vermittlung zwischen den Hilfesuchenden und den Schüler*innen erfolgt über die Germeringer Insel. Eine Lehrerin in der Schule unterstützt und begleitet zusammen mit einer Mitarbeiterin der Germeringer Insel die Schülergruppe.

Das Projekt hat an der Schule inzwischen den Status eines Wahlunterrichtes und wird im Zeugnis erwähnt.

Für das Gemeinwesen ist dieses freiwillige Engagement von großer Bedeutung, denn es ermöglicht Kontakte zwischen Jüngeren und Älteren, fördert das Verständnis zwischen Jung und Alt und stärkt dadurch die Solidarität der Generationen.

Café Zenja

Das Café Zenja, der offene Treff im Mehrgenerationenhaus, bietet jedem Gast einen Platz zum Wohlfühlen, egal ob jung oder alt. Dieses „Herzstück“ des Mehrgenerationenhauses, unter der Trägerschaft der Germeringer Insel, lädt zu Begegnungen und netten Gesprächen ein.

Das Café Zenja ist Träger eines sog. „Zuverdienstprojektes“, das durch den Bezirk Oberbayern gefördert wird und das vorerst einmalig in Germering ist.

In diesem Projekt können Frauen und Männer mit psychischen Beeinträchtigungen, die vorübergehend oder auch für längere Zeit dem allgemeinen Arbeitsmarkt nicht oder nur bedingt zur Verfügung stehen, stundenweise eine betreute Beschäftigung in den Bereichen: Küche, hauswirtschaftlicher Bereich, Service oder Theke ausüben. Sie erhalten dafür ein geringes Entgelt.

Diese Beschäftigungen sollen wesentlich dazu beitragen, dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Tagesstruktur und soziale Kontakte aufbauen und Sicherheit und Selbstvertrauen am Arbeitsplatz (wieder) gewinnen.

Das Zuverdienstprojekt und der Offene Treff als wertvolle Begegnungsmöglichkeit für Jung und Alt im Mehrgenerationenhaus – zwei Ausrichtungen, die dem Café Zenja eine besondere soziale Note geben.